为全面响应中央号召，将扫黑除恶的真正危害性传播给我行员工，让大家远离黑恶势力，创造身清明净的良好氛围，进一步保证我行公正守法发展业务。近日，渝水支行在六楼大会议室举办扫黑除恶学习及考试，进一步促使我行员工的安全感、满意度全面进行提升，为此，支行对此次学习提出了三个要求，力求全行综治安全保卫工作长治久安，业务发展健康持续发挥作用。

　　建立学习机制。为将扫黑除恶的各项危害性宣传到位，支行要求全行所有员工加强有关政治文化修养，提升自我认识问题的觉悟性，最终使所有员工达到对“扫黑除恶”应知应会的知识进行全面了解与熟悉。制定终级目标。在全面强化学习后，所有员工需进一步明确自身执行目标，落实学习效果，将学习效果全面真实反应在我行业务发展，以及员工自我成长过程中，以支行及员工个人目标引领员工个人行为发展。落实监督机制。任何法律法规，最终能否取得效果，最直接的作用来自监管机构的执行力，为此，支行将进一步强化监督机制，以监管员工个人行为是否涉黑，全行业务发展是否与黑恶势力关系结合，全面强化“扫黑除恶”学习效果，进一步为我行业务健康发展创造最有益环境。