为推动全省农商银行“红农商·赣先锋”党建品牌创建工作在新余农商银行取得“实之又实”“快之又快”“好之又好”的成效，4月17日下午，新余农商银行召开“红农商·赣先锋”党建品牌创建工作调度推进会，新余农商银行党委委员、纪委书记宁光佐主持会议并讲话。新余农商银行党口部门、相关基层支部参加会议。

    会上，15个与会部门（支部）逐个汇报了本部门（支部）贯彻落实“红农商﹒赣先锋”党建品牌创建工作情况，党建品牌创建工作专班办公室传达学习了王东升书记关于党建品牌创建工作的指示要求，并就当前具体工作进行了简要布置。

    宁光佐在讲话中指出，“红农商·赣先锋”党建品牌创建工作，是全省农商银行党建工作的“重头戏”，是新余农商银行今年及今后一段时期党建工作的重中之重，要深入领会党建品牌是服务基层、服务客户、服务发展的“民心工程”这一深刻内涵，着力构建党建与业务深入融合的生态体系，把品牌创建转化为推动金融高质量发展的生动实践。围绕下阶段党建品牌创建工作，他强调：

    ——要强化联动，协同作战聚合力

    党建品牌创建是系统工程、长期工程、“一把手”工程，必须明确职能分工、贯通责任链条，齐心统筹推进、注重协同联动，形成“1+1>2”的工作格局。

    要发挥好“提领调度”作用。通过完善顶层设计，持续优化品牌创建规划，根据发展战略导向和党建工作实际，明确重点任务，细化节点目标，确保品牌创建方向不偏。扎实做好组织协调与督促检查，定期复盘工作进展，保障品牌创建有序推进。

    要发挥好“人才引擎”作用。围绕品牌创建需要，制定人才培养规划、开设专题培训、外出学习课堂，系统提升党员干部的品牌创新能力和综合素养，为品牌创建提供智力支持。将品牌创建纳入干部选拔任用考核评价体系，激发更多优秀人才投身参与品牌创建热情。

    要发挥好“金融为民”作用。紧扣金融工作政治性、人民性，立足市场客户需求，将“红农商·赣先锋”品牌理念融入“五篇大文章”、支农支小、服务实体经济等领域，打造“红色金融助企扶微”服务模式，常态化开展金融知识普及、便民金融服务，将党建品牌服务触角覆盖乡村社区、田间地头，以实际行动践行承诺，擦亮可感可及的品牌形象。

    ——要突出特色，创新驱动树品牌

    要通过“红农商﹒赣先锋”党建品牌创建，在差异化发展中破局同质化竞争形势，围绕“六大工程”持续发力，打造一支“又红又专”的金融服务队伍，推动“红农商·赣先锋”立得住、唱得响、效果好，实现品牌价值与业务发展双向奔赴。

    要深化品牌内涵，强化思想引领。要开展全方位、多层次的品牌理念宣传教育，通过“三会一课”、主题党日活动、专题解读、内部研讨等途径，推动品牌核心价值理念入脑入心。将品牌创建内涵融入工作日常，规范履职行为，把彰显品牌特色嵌入金融服务、业务流程等细微之处，以思想自觉引领行动自觉。

    要拓宽宣传渠道，增强品牌传播。集中优势力量整合内外部宣传路径，打造立体化宣传生态，对内充分利用OA系统、百合花开内刊、微信公众号专栏等平台，动态展示品牌创建工作亮点，对外运用主流媒体、省联社宣传渠道讲述品牌创建背后的党建故事和金融服务典型案例，扩大我行贯彻落实“红农商﹒赣先锋”党建品牌创建工作效应，全方位提升品牌知名度和美誉度。

    要推动深度融合，实现同频共振。将党建品牌创建与业务发展紧密结合，聚焦支持实体经济、服务乡村振兴等重点环节，推进“唤醒党员身份意识”系列行动，通过设立党员先锋岗与责任区，发挥党员在业务发展、攻坚克难中的模范带头作用。依托党建引领优势，精准切入发展质量跃升、业务流程优化、金融产品创新、特色服务提优等工作目标，以各项业务发展实绩检验品牌创建实效，实现党建业务“双融双促”。