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信合专刊第二期


  

  

  

  

  二0一四年第二期

  (总第36期)

   

  

  【本社要闻】

  • 县联社召开全县主任会议
  • 县联社召开大额贷款检查情况专题通报会

  【工作动态】

  • 县联社举办电子验印系统上线培训
  • 县联社举办信贷系统上线培训
  • 县联社举办新员工案件防范知识培训

  【基层动态】

  • 心贴心的服务  情与情的交融

  【经验之窗】

  • 保全不良贷款诉讼时效方式解析
  • 人性化推广“手机银行”

  

  

  【信合文苑】

  • 信合成长路
  • 我与信合共成长
  • 时间都去哪儿了
  • 做一名合格的信合人
  • 让合规与爱同行
  • 多劳多得

  【本社要闻】

  

  县联社召开全县主任会议

  

  本刊讯(综合科)4月8日上午,县联社在七楼会议室召开全县主任会议。县联社领导胡福亮、刘怡、王小仁、周涛、邓小飞出席会议并讲话,各网点、各科室负责人30余人参加了会议。

  本次会议由县联社理事长胡福亮主持。各分管领导分别就当前分管工作及所存在的问题进行了深入的剖析,并对二季度重点工作进行了详细安排、部署。县联社主任刘怡深刻分析了一季度的经营情况,强调当前务必重视的两项工作:一是要高度重视新系统的全面上线和升级,各网点和相关科室要全力配合省联社的安排;二是要通过加大小微、涉农贷款投放等来加大贷款投放力度,以更好地发挥信贷资金对经济的助力作用。

  最后,理事长对本次会议进行了总结,他首先赞同了各分管领导对各项工作的剖析和安排,并对全体员工就二季度的各项工作提出了两点要求:一是认真总结一季度的经营状况,找出业务发展的短板,科学谋划二季度的工作安排;二是要以求真务实的精神,聚内外之力,凝上下之心,集左右之智,切实把辖内全部员工引导到完成目标任务的实际行动中。

  

  县联社召开大额贷款检查情况专题通报会

  

  本刊讯(肖卫琼)4月22日上午,县联社在七楼会议室召开大额贷款检查情况专题通报会,县联社理事长胡福亮主持会议并讲话,县联社领导刘怡、王小仁、周涛、邓小飞出席了会议,县联社贷审会成员、信贷科全体人员,营业部、微贷部、八都信用社、金滩信用社负责人和客户经理参加了会议。

  会议通报了市办对我县联社100万元以上大额贷款专项检查情况存在的问题:一是贷款调查不到位,主要表现在调查结论无客户相关数据支撑,重要风险指标未能提示,贷前调查不真实、不全面等方面;二是贷款审查不严格,主要表现在缺失贷款审查的相关资料,评级授信不规范等方面;三是贷款发放不规范,主要表现在合同签订和抵押登记不规范,造成抵押不足或抵押登记无效等方面;四是贷后管理不到位,主要表现在贷款检查不及时,检查多流于形式,贷款到期未及时进行资产保全等方面;五是信息录入不完整及档案管理不规范等方面。

  稽核科就市办检查出的问题对各网点提出了四点整改意见:一是大力推进规范化操作,严格落实“三查”制度;二是严格按规操作流程,切实防范风险;三是加强信贷资金监控,全面落实贷款新规;四是加强信贷流程管理。

  最后,县联社理事长胡福亮就如何规范业务操作、有效防范信贷风险提出了四个“强化”:一要强化责任意识;二要强化学习意识;三要强化执行意识;四要强化风险意识。要求各网点对照检查出的问题认真组织员工学习,及时整改到位,并举一反三,避免出现类似的问题。

  

  【工作动态】

  

  县联社举办电子验印系统上线培训

  

  本刊讯(胡小燕3月25日,县联社运营管理科组织举办了一期由全县委派会计和柜员参加的电子验印系统上线培训班。

  电子验印系统是流程银行项目的一个重要组成部分,该系统替代了传统繁复的人工翻找印鉴册的印鉴管理方式和手工折角的验印方式,能够存储和管理账户信息及预留印鉴图像,支持扫描、导入的印鉴图像,在验印时可以自动辨别票据上印鉴的真伪,既能提升柜员工作效率、降低柜员工作压力,又能保障客户资金安全,更好地为客户提供服务。

  培训分三个部分进行:一是用课件讲解印鉴建库、印鉴审核、印鉴验印操作方法及相关注意事项;二是对系统上线后的工作进行布置;三是电子验印操作上机体验。

  通过培训,参训人员掌握了标准预留印鉴及盖章位置,掌握了在ABC系统的操作步骤,提高了参训人员对电子验印系统操作的认识,为我社顺利上线运行电子验印系统奠定了夯实的基础。

  

  县联社举办信贷系统上线培训

  

  本刊讯(综合科)为确保省联社的信贷管理系统在我县联社顺利上线,切实提高全员使用该系统的操作能力,4月1日至4月4日县联社信贷科组织了一期信贷系统上线培训,各网点和科室员工共221人参加了此次培训。

  本次培训采取“讲解+演练+考试的模式,培训过程中,四名业务精英担任讲师重点讲解了信贷流程中各个环节的实际操作,并对信贷账务管理与数据补录等有关细节进行了现场上机操作演练,使授课内容更加形象直观,使复杂的理论问题变得浅显易懂,提高了培训效果,保证了培训质量。经测试,大部分人员已熟练掌握信贷管理系统各功能模块的应用。

  通过此次培训,参训人员掌握了信贷系统的具体操作环节和方法步骤,对信贷规章制度有了更加深入的了解,明确了具体的操作流程,提高了全员的综合素质和业务技能,进一步规范了信贷管理,为促进业务发展增强了后劲,也为全县信贷系统顺利上线奠定了坚实的基础。

  县联社举办新员工案件防范知识培训

  

  本刊讯(肖卫琼)4月24日至25日,县联社在十二楼会议室组织近5年内参加工作的新员工案件防范培训班。

  首先,县联社监事长周涛给参训人员上了一堂风险管理课程,强调加强风险防范意识,努力做到自律和监督,不断做到案防建设的巩固和深化,指出无论什么岗位都要紧绷防范这根弦,风险底线绝对要守住,切实杜绝安全隐患,防止各类案件的发生。此外,监事长还非常关心新员工的成长,对新员工表达了最殷切的关怀和祝愿。

  接着,稽核科针对综合业务和信贷业务风险防范做了细致的讲解,深入地讲述了有关案件防范的具体要点和做法。针对柜面业务和信贷业务对新员工提出了各项要求,希望大家“积极提高案防意识、端正风险防范态度,加强自律和互相监督,做到合规合法”。

  最后,保卫科针对安全保卫工作提出了几点希望和要求,指出新员工们应增强人防和技防合一意识,提高对安全保卫工作的认识能力。

  通过培训,参训人员倍感收获颇大,表示今后工作中一定要努力提升自身素质和业务能力,牢固树立风险防范意识,切实提高案防能力,珍惜岗位,强化责任,提升服务水平。

  【基层动态】

  

  心贴心的服务    情与情的交融

  ——黄桥信用社积极做好养老金代发工作

  文/谭毅飞

  根据县社保局和县联社统一工作部署,从今年6月份开始,县联社将统一代发吉水县参保离退休人员养老金,为确保养老金顺利发放,黄桥信用社在3月份就主动与黄桥镇政府退休人员分管领导和老干部活动中心负责人联系商讨养老金存折发放事宜。

  4月21日中午,我社工作人员冒着大雨分别走进退休职工赖金仔和胡国瑛家中,将信用社代发的养老金存折分别送到两位老人手中。赖金仔和胡国瑛两位老人因身体不适,不能亲自前来信用社领取养老金存折,我社工作人员得知这一情况后,主动上门发放养老金存折。

  当工作人员来到胡国瑛老人家中时,看见胡国瑛老人躺在睡椅上,气息急促,工作人员向其家人表明身份和工作任务后,其家人拿出老人的退休证和身份证给工作人员核对,在核对无误后,工作人员双手将退休金存折递给胡国瑛老人,老人用颤抖的双手接过存折时,感激地说了声“谢谢”!胡国瑛的家人也在旁连忙表示感谢。

  以上只是黄桥信用社优质服务工作的一个剪影,我社始终将文明服务作为重要工作来抓,倡导全体员工以温馨、贴心的服务来感动、回报客户,赢得了广大客户的一致好评。

  

  【经验之窗】

  

  保全不良贷款诉讼时效方式解析

  文/李相生

  受多种因素影响,农村信用社不良贷款形成原因复杂,且有笔数多、金额小、清收难度大等特点,特别是在不良贷款催收环节,很容易出现不及时、不合法而导致贷款起诉诉讼失效的情况,从而使盘活清收不良贷款的可能性完全丧失。为了维护不良贷款诉讼时效,确保不良贷款能够最终清收盘活,我认为应该在完善不良贷款催收方式、确保债权的时效连续性上下工夫。

  定期筛选、现场催收

  根据信用社辖区内不良贷款实际,分区划片落实催收责任人,每年、每半年或每季度对责任区内所有贷款户进行登门催收。这样做既能延续不良贷款的诉讼时效,又能了解贷款户的最新经营情况和经济动向。对有偿还能力或偿还意愿的,催收责任人要适时收回贷款本息;对确有困难的,催收责任人要让其签订分期偿还计划;对将超诉讼时效又确实无法补救的,要立即依法提起诉讼,维护诉讼时效。操作要点有:

  一是准备完善的债务履行通知书及回执,详细填写债权信息、债务人信息、催收时间。二是向债务人说明原因,要求其在债务履行通知书及回执上签字,捺印。债务人为自然人的,应由其本人或同住的具有完全行为能力的亲属或被授权主体签收;债务人为法人的,应由其法定代表人、主要负责人、负责收发信件的部门或被授权主体签收,前提是必须有材料显示其在债务人章位中的职务信息。三是债务人为多人时,最好向所有债务人分别催收。如债务人之间为连带责任,不能做到向所有债务人分别催收,向其中之一的债务人催收,亦构成对连带债务人的催收效力。

  节省成本、邮寄催收单

  如借款人住址(或厂址等)已变更,在知其新通讯地址情况下,为节省现场催收的人力物力成本,也可以采取邮寄送达催收的方式。采用邮寄特快专递的形式进行送达催收,只要债务人签收即为催收成功,便可产生诉讼时效中断的法律效果。操作要点有:

  一是必须采用邮局特快专递(EMS)的形式,不能使用民营快递公司的普通快件。邮局特快专递的法律效力是法院认可的,也是法院的通用做法。二是必须收好邮件底单并索取邮局邮件回执联,在邮单邮寄物品处要写明所邮寄的文书详细名称、简单载明债权人、债务人、催收内容,以防债务人不承认收到催收通知。三是至少要在诉讼时效到期日前半月内邮寄,以防止对方拒绝签收或是无法送达等情况出现,为采取其他催收方式留下时间。四是邮寄地点应为债务人的法定地点或有证据证明的常住地。

  积极稳妥、公正催收

  公证书,是国家公证机关依法对当事人申请公证的法律行为、有法律意义的文书和事实进行审查后,确认其真实性、合法性而出具的证明文书。公证书的证明力强,法院一般在审理案件中可以直接采纳,债务人无法抵赖。公证的目的在于证明债权人曾经对债务人积极主张债务这一事实,从而引起诉讼时效的中断。只要引起了诉讼时效的中断,公证催收的法律效果就达到。为稳妥起见,债权人在催收不良贷款时可以采取公证方式,索取国家公证机关依法出具的公证书。

  一是现场送达公证。首先要根据公证处公证员的要求,向其提供债权债务关系存在的法律文书原件及复印件。债务人及担保人为自然人的,要有其身份证复印件及户籍证明。债务人为法人的,要提供其工商登记基本信息。其次是要确定债务人的住址,自然人通常为户籍所在地,法人为工商登记所在地。合同约定的通信地址与上述地址不一致的,应先向约定地址送达,送达不成再向法定地址送达。第三在送达现场一定要当面核实债务人的身份信息,并由公证人员记录在案。在无法核实债务人身份时,可以向当地村委会或先街道办事处询证,并将情况记入公证书。第四要求债务人或其他有权人员在公证书上签字捺印。二是邮寄送达过程公证。所谓邮寄送达公证,即申请公证处对债权人寄发债务履行通知书、履行担保责任通知书的过程进行证据保全,由公证处对上述行为出具公证书。

  广造声势、公告催收

  对于债务人拒绝签收或债务人下落不明的,应采取公告催收的方式。因公告催收是在当面送达无果、邮寄送达未能成功的情况下采取的一项被动措施,故不能作为催收的首选方式普遍采用。同时,为了确保公告催收的合法性,催收公告应在法院认可的省级及以上报刊上发布,而不能任意选择其他公告方式或自行公告。催收公告的内容应详细载明债权、债务人的姓名(企业法定名称)、债权的合同编号、标的数额、到期日期等内容。

  以上保全不良贷款诉讼时效方法,仅供研讨与参考。                           

  

  人性化推广“手机银行”

  文/裴丽璇

  如今“互联网金融”一词已频繁出现在人们的视线中,对各大银行电子业务影响不容小视。我社的电子银行业务开展较晚,但也初露端倪。同时,我社近期推出的手机银行客户端已投向市场。

  作为未来银行业务操作的趋势之一,如何才能有效推广手机银行业务,充分发挥其金融服务功能,让手机银行被不同年龄段的用户接受并运用呢?作为一名柜员,我想浅谈若干感触和观点。

  一要加大宣传,做好引导。一是利用电视台、繁华地段电子广告、网点电子显示屏、横幅、短信平台等平台,第一时间报道业务开通的信息及产品优惠政策等。二是利用春节务工人员返乡及学生假期期间广泛上门联络,借助年轻客户认知能力强、掌握使用快的特点,及时搞好宣传,吸纳潜在客户。

  二要全员营销,用心服务。一是柜员自己先使用,熟悉手机银行特点、优势,熟练业务操作,带动亲人、朋友使用,并营销客户使用。二是客户经理主动上门服务,采取一对一解决问题,面对面与客户交流业务操作知识和技能,快速高效解决客户遇到的问题,让客户安全操作,放心使用。三是实行电话回访,对新开办手机银行业务的客户进行电话回访,及时了解客户使用情况,帮助其解决使用中存在问题。

  三要细分市场,明确目标。一是把个体工商户、公务员、高校学生等优质客户作为手机银行业务重点营销对象。一方面,将行政事业单位公务员和高校学生作为发展对象,通过上门宣传,发送宣传资料,现场操作演示,引导客户使用手机银行,带动其他人员踊跃办理;另一方面,选择有实力的个体工商户作为手机银行的营销重点,以点带面,促进手机银行业务的推进。二是对现有存量的存贷款客户分类排队,有的放矢的推广手机银行业务,对新增存贷款客户及其贷款担保人,开通手机银行业务,体验手机银行的便利、快捷,真正做到签约一户,成功一户。                                                                                                        

  

  【信合文苑】

  

  信合成长路

  文/陈斌

  2009年3月,我走进了吉水联社这个大家庭,就像一粒种子埋在了肥沃的平山土地上,茁壮地成长。从对岗位的陌生感到对业务的认同感,再到对农信的归属感,随着日子一天天过去,一路走来,一路感动,一路希望,一路收获。

  五年来,我与农信蓬勃发展的事业共同成长,在农信这个温馨大家庭里,得到了领导的关心和同事们的热心帮助,他们每时每刻都在给我力量。我亲身体味了改革给信用社带来的生机活力,目睹了年富力强、开拓进取的县联社领导班子给吉水县农村信用社带来的巨大变化,见证了市联社领导对宏观经济环境的准确把握和正确决策。在农信生涯中,我对农信事业一片赤心永不变,对信合工作无怨无悔。

  我热爱农信事业,因为农信就是一所学校,就是一本书,在这里我学会了怎么做人,怎样工作和怎样生活。在信合这本书里我读懂什么是奉献、什么是创新,读懂了作为一名农信人,要珍惜这来之不易的为人民服务的机会,也深切体会到要真正当好一名农信人绝非轻而易举之事。同时,我更读懂了作为一名农信人的责任和义务,当我们农信人走村串户了解农民需求,笔笔小额农贷像涓涓细流滋润着农户的心田;当那些生活在温饱线上的农民通过我们扶持走上富裕路,我们的心里也体会到了什么叫幸福。

  在农信,我看到了联社领导班子率领全体员工在激烈的竞争中励精图治,百折不挠——各项存款稳步递增、贷款规模逐步扩大、经营实力不断夯实、企业形象和社会地位大幅提高。

  当然,我也明白了要高度树立“社兴我荣,社衰我耻”的大局意识。“大河有水小河满,大河无水小河干”的事实告诉我们,爱岗敬业实际也是爱护自己。因此,我们要真正做到把农信社当成自己家,实实在在做好自己的本职工作,为农信事业的辉煌添砖加瓦。

  泰山不弃微尘,故能成其大,江河不辞细流,故能成其深。我虽然是一名普通员工,但是我并不觉得自己存在的渺小,因为我们所办的每一笔业务,都惠及民生;每一项工作,都是自己人生的绚丽一笔!

  让我们大家团结一心,在庆祝省联社成立十周年之际,从我做起,爱岗敬业、默默奉献、脚踏实地的为了农信更加辉煌灿烂的明天不懈奋斗!

  

  我与信合共成长

  文/陈党党

  时光荏苒,岁月如梭。在自己年少时曾无数次设计着梦想,憧憬着未来,想象着自己会做份怎样的工作,每每这个时候总希望时光过的快一些。现在来到信合这个大家庭快有一年的时间了,对于新工作的陌生,对于新环境的适应总是一份挑战。

  一年的时光里我经历了两个信用社和两个工作岗位的变更,这些都丰富了我的成长,我总是暗自提醒自己,成长是一份责任,也是自己每一次付出的结晶。每每难受的时候我耳畔总会响起一位老信合前辈说起的话“在我们信用社这么多年的发展中,一直是越来越好,因为我们认准的方向,坚持了正确的道路,所以一直在良性发展大道上大步前进”。

  信用社在这十年的光景中把自己从一个贫穷弱小的金融机构发展成为目前江西银行业规模最大、网络最广、客户最多的银行,在努力成为现代银行的大路上昂首前进着。

  当前银行业面临巨大的竞争,面临着业务转型的难题,我们农信社也毫不例外,2014年是我们加快转型发展、打造现代银行的关键之年,农信社的成长与我们每一个员工是息息相关的。回头想想当时进入信用社时的激动心情到现在总是感觉压力重重,从学会如何办理简单的存取钱业务到现在的独挡一面,从不知道如何放贷到下乡与老乡交流清收不良,一切都见证自己每一次成长,渐渐的将自己深深的嵌入农信社这个集体,不变的是自己依旧怀着满腔热血面对每一天的工作。

  在农信社这一年的工作时间中,学会了许多,在这段彼此共同成长的历程中,我一直心怀感激,我没有完整经历这黄金的十年,但我多么的庆幸能在转型发展的时候一同与农信社并肩作战,何其荣幸,我将用我最诚挚的感情和农信社见证在未来共同的成长。

  

  时间都去哪儿了

  文/黄文玲

  “时间都去哪儿了,还没好好感受年轻就老了,生儿养女一辈子,满脑子都是孩子哭了笑了……”春晚一曲《时间都去哪儿了》播出后走进了每个人的心扉。曲折婉转的钢琴响起,宛如天籁,朴实细腻,毫无矫揉的真情触动着每位听者的心。伴随着喃喃细语般的旋律,内心满含着对亲人的愧疚,我的思绪忍不住随着歌词飘荡:时间都去哪儿了?

  春去秋来,风雨寒暑,日子在匆匆追赶的脚步中缓缓流淌,暮然回首,不知不觉间,往事如烟转眼成空,让人忍不住感叹万千。岁月荏苒,追的到的是我为农信奉献的满腔热血,追不到的是时间那消失在风中的影子。

  明天再回去陪父母,明天再去陪陪我的她(他),明天再去拉存款,明天再去做贷后检查,明天再去整理传票……等等,未来总是闪烁着熠熠的光辉,我们总感觉,时间还早。其实,总是在不经意间,岁月匆匆而过。

  一名柜员的一天,从乡间清晨熹微的晨光中开始,在别人还在香甜睡梦的时候,早已起来,走进办公室,打开电脑、打印机,准备在三尺柜台边开始忙忙碌碌的一天。中午轮班吃饭,吃完后立刻又把所有的时间和精力投入到为客户的服务中去,日复一日,年复一年,为了农信这个大家庭的繁荣发展默默奉献,毫无怨言。只是把对家人的愧疚藏进心底。

  一名客户经理的一天,走乡串户,奔波于县城的各个地方。摩托车,自行车,三轮车,甚至是步行,他们的身影来回在广大客户的身边。乡村的天空没有霓虹闪烁,但星星特别明亮,想着能为老百姓做出一份微薄的贡献,他们也会感到无比的欣慰和自豪。

  一名会计的一天,枯燥而又乏味。打印报表流水,勾兑流水,整理传票,随时等待柜员业务的授权和事后监督,还要应对各种报表的传送……

  不同的空间,相同的时间,我们都在忙碌,无暇享受亲情,友情,爱情。时间都去哪儿了?除了无限感伤和深深的追忆,也许我们更应该反思,如何让时间过的更加充实,更有意义,从现在起,抓住每一秒钟,珍惜身边的每一位亲人,同事,客户。时间是公平的,时间在指尖流淌,我们可以感受到它的存在,可以追赶它,握紧它。

  “转眼就只剩下满脸的皱纹。”时不我待,珍惜时间,把有限的时间投入到无限的服务中去,坚守岗位,履好职责。投身到农信事业的大潮中去,感悟奋斗,成长,温暖。让生活褪去浮躁,转身再看,时间已经到了越来越丰富的人生中,变成更从容的微笑,更稳重的步伐,更坚定的目光。

  再回首,我可以抬头挺胸,充满自豪的说没有虚度年华而悔恨,因为我把时间都献给了农信大家庭!

  

  做一名合格的信合人

  文/林海花

  岁月如梭,我进入信用社工作已经两年时间了,能够进入信用社工作,我心中除了感激,还有一份不负众望的决心。

  “不懂,就要用尽全力学!”这是我初入信用社时暗自下的决心。身为信用社的一员,我深知员工素质对信合事业发展的重要性。在此,我仅就如何成为一名合格的信合员工,简单谈点个人看法。

  一要认真做事。要想做一名合格的信合员工,最要紧的一条是做一个主动进取、脚踏实地、认真干事的人。对待联社安排的工作,不能偷懒、不能耍滑、不能拖延。一个人养成认真做事的习惯,是一笔无形的财富,比什么都重要,它会使你终生受益。

  二要钻研业务。随着银行业务的多元化,银行服务的现代化,金融系统的员工要有一种强烈的求知欲,每时每刻都不能放松业务学习,不能放弃对新知识的学习、新技能的掌握、新问题的研究。业务要学好,必须有两戒:一戒懒惰,人都有惰性,知易行难,去掉懒病,心想事成;二戒虚荣,孔子曰:“知之为知之,不知为不知,是知也。”怕丢脸面,不懂不问,不懂装懂,这是学业务之大敌。只有热爱自身的岗位,静下心来学业务才能跟上银行业的发展,才能有所作为。

  三要习惯约束。员工不但要自觉遵守国家的法律和法规,而且要坚决执行信合的规章和制度。如《员工行为守则》、《会计基本制度》、《财务管理制度》等。国有国法,行有行规,所以,我们要养成自我约束的良好习惯。

  四要讲究礼貌。银行是个服务行业,礼貌待客是第一件大事,否则,就无法生存下去。要以客户为中心,尽量满足他们提出的要求,努力把他们要办的事情迅速办妥。养成尊重客户的良好习惯,设身处地替客户着想,真心实意为客户办事,虚心诚恳接受客户批评。

  五要乐于奉献。要把信合当成是我们自己的家,耐得起寂寞,吃得起劳苦,把比别人多奉献一点看成是一种幸福和收获。在市场竞争激烈的今天,不能只满足于把自己应该做工作做好了,而要在这之外,多发现和思考一些问题,把自己的聪明才智最大限度地奉献出来。

  朴素的话语,来自最美的心声;平常的心态,成就非凡的事业。我将一如既往地学习各种业务知识,力求做到更好。相信自己最终一定会成为一名合格的员工,相信自己也一定会为信合事业做出应有的贡献。

  

  让合规与爱同行

  文/周智文

  一次休假坐车回家,车停在加油站加油时,身边一位乘客从口袋里拿出一个打火机和一支烟,欲点又收了回去。旁边男子拍了拍他的肩膀说“憋了大半天,就抽一根吧”。男子微微一笑,指了指加油站No Smoking标志。看到这一幕,我的内心涌上了莫名的感触。一个看似很小的举动却使整车人远离了危险。如果我们工作中也能将遵规守矩作为一种自觉的理念入脑入心,那么振兴农信则指日可待。

  农信带着一身沧桑从远方走来,背负着广大“三农”的重托,走过六十载风雨春秋。记得刚诞生之时,在城乡角落低矮、狭窄的营业室,凭着一把算盘一支笔,一个钱箱一本账,一点点蹒跚学步,一步一个脚印,一步一个台阶,艰难地成长……经历了几度沉浮,几番挣扎,她长大了!她已经成为了农村金融的主力军。宽敞明亮的营业大厅,先进的服务设备,农信银和百福卡的方便快捷……她已经学会了在金融改革的浪潮中乘风破浪、顽强拼搏。是的,她长大了,可是摆在我们面前的困难也多了起来。随着国家刺激农村经济的政策相继出台,农村金融市场由冷转热,农业银行重返“三农”服务阵地,邮政储蓄布局日趋完善,村镇银行的相继开立,农信社面临的农村金融竞争形势变得日趋严峻,再加上由于以往自身的不合规操作导致的沉重历史包袱。这些都不得不让我们放慢了前行的脚步……困难,困难多了并不可怕,只要找到了法宝我们就一定会胜利!合规文化这把利刃像一盏明灯,一把烈火,照亮了我们前行的道路,驱逐了我们征途上的黑暗!

  合规文化是一种修养,她令我们举手投足间都体现出了农信员工高尚的风貌、良好的形象!合规文化是一种精神,她坚定着我们的信念、激发着我们的斗志! 合规文化是一种保障,她为农信事业的健康发展遮风蔽雨、保驾护航!

  古人云:矩不正,不可以为方;规不正,不可以为圆。法律也好,规则也罢都是外在的东西,如果说它仅仅只是被用来死记,而没用来约束我们的行为,那么再好的法规制度于我们来说也只是纸上谈兵。

  展开合规文化的长卷,我们可以看到:我们的员工,为了更好的规避新旧系统切换中存在的风险,面对家庭的重压,依然战斗在业务的最前沿;我们的员工,为了尽快的完善安全防范设施,加班加点,不辞辛苦;我们的员工在参加完警示教育活动后,积极开展案件专项治理深度排查,从小事着手,规范每个操作环节,确立合规理念,倡导合规风气,营造合规氛围。

  俗话说:一年的企业靠运气,十年的企业靠经营,百年的企业靠文化。企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。让我们秉承合规文化,树立诚信意识,以规范为标尺,以法律为约束,齐心协力,共筑精神长城。在农信蓬勃发展的今天,合规文化为我们铺就了一条卓越之路,那就让我们沿着这条路阔步前进吧,与责任并肩,与大爱同行!

  

  多劳多得

  文/田先安

  有一种付出叫心甘情愿,有一种收获叫多劳多得。吃亏是福,老天总是公平的,他在为你关上一扇门的同时一定会为你打开一扇窗。我们不要只关注眼前的一时利益得失,而忽略事物背后传递出来的无形价值。当然,多劳不是说只知用体力去勤奋努力、埋头苦干,它需要我们带着智慧和思想用心用脑地工作。进入农信工作已有十来年,在平平淡淡反反复复的从业日子中,我深刻的体会到,多劳多得带给我的人生财富。

  多劳多得让我们懂得责任,学会担当。在信用社工作,只有从事不同的岗位担任不同的角色,才能更好地去换位思考、感恩生活、宽以待人。事物是相互联系相互作用的,经历过不同岗位才能明白事无巨细、事无轻重,每一个业务环节、每一个岗位都有着它独特的作用,每一个部分对于整体而言都是不可缺少的。每个人身上都有着一份举足轻重的责任,只有每个人自觉自愿把属于自己的那份责任担起,整个集体才能高效能发挥它的正能量。

  多劳多得让我们练就技能,收获经验。“台上一分钟,台下十年功”、“熟能生巧”告诉我们,只有多做多练才能掌握一般人不能企及的技能,才能轻松地面对各种挑战;做的多碰到的问题就多,只要能够将解决前个问题所获得的有益经验用到解决下一个问题中去,那么,日积月累中就会不知不觉提升自己的能力,获得分析、解决问题的技巧和经验。技能和经验不是一朝一夕得以形成,它需要我们在实践中历练,在失败中蜕变,而多劳就是成就这种蜕变的舞台。对于个人的成长,经验很重要;对于组织、集体的进步,经验同样具有不可或缺的作用。

  多劳多得让我们心智成熟,不断成长。不经历风雨怎能见彩虹,没有经历失败的痛苦怎能明白成功的喜悦?如何懂得成功的可贵?多劳的辛苦会给我们带来一定的身体疲劳,而劳过之后,多得却是磨炼了我们的耐性、恒心和进取心,增强我们的抗压力。见多、做多、想的多才不会鼠目寸光、牢骚满腹、安于现状,才能以饱满的状态站在更高更远的角度思考看待问题,才能在面对未知、严峻挑战时依然从容稳重。

  努力不一定会成功,不努力一定不会成功。多劳多得从有形上说,也许我们可以获得不错的薪酬待遇,而无形中我们收获的种种岂是金钱所能比拟。给自己一个追求一个梦,不论你是新来的员工还是工作已久的前辈,不要吝啬您的付出,不管多劳的途中我们经历过怎样的汗水、泪水,当我们回首往昔,记忆深处留下的永远都是财富。与其让自己为了工作而工作、为了金钱而奋斗,何不让自己的付出拥有坚定且远大的梦想来支撑。付出总有收获,希望多劳多得可以让我们忘却当前的艰辛,激励我们不断前进。

  

  

  文/王宁

  家,一个多么温馨的字眼,看到“家”字时很多人会下意识地就想到了自己的亲人,微笑溢于言表。我是一个走出大学校门不久的学生,一身的“学生气”还未来得急褪去,就投入到吉水农信这个我梦想中的大家庭。有人问我,一个外地的小伙子为何来到异地这片土地上“扎根驻营”,我笑而不答,我已把吉水当作我的第二个家,开始我人生新的旅程。

  在这段时间的工作中,虽然语言上有差异,但这并没有阻止我与前辈们的沟通交流,在前辈们的谆谆教诲下,我不仅学到如何办理好每一笔业务,更让我学会了如何做人。

  宽容,是人与人之间互相融合的基础。“海纳百川”靠的是一颗宽容的心,学会忘记,学会宽恕,学会感恩,心中有爱,才会感受到生活和工作带来的快乐与满足。来到乌江信用社报到的第一天,主任和同事接待了我,他们的热情和亲切让原本有些紧张的我一下放松了许多,我完全没有感到他们对我的陌生之意,仿佛我又回到了自己家中。在信用社这个大家庭里,难免会遇到一些磕磕碰碰的问题,有开心的,也有不开心的,但他们总是报以微笑。这个大家庭让我懂得宽容让我们的心更近了。

  努力,是迈向成功的垫脚石。第一次学业务,第一次学捆钞,第一次学办贷款……刚开始总是会出点小差错,但同事们总是耐心地指导我如何更正。他们没有因为我的笨手笨脚而责怪我,总是一遍又一遍地告诉我应该怎样做。我告诉自己,多些努力,一定会多一些成功的机会,天道酬勤,我一定会成功的。同事们的每一个微笑,每一句发自内心的问候和叮嘱,都让我感受到善良是人性光辉中最温暖最美丽的那一缕。唯有更加努力地工作才不会辜负他们对我的照顾和关心。

  我已深深地爱上了“吉水农信”这个家,爱上了他们每一个人,他们的朴实与真诚深深地打动了我。这段时间以来我成长了许多,也摒弃了在家依赖父母的娇气与在校幼稚的学生气,我收获了从书本上学不到的知识与财富,一份发自内心的温暖与感激在胸口涌动,这更加坚信了我最初的选择,我想真心地说一句“选择吉水农信,我无怨无悔”。

  

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